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26 de dezembro de 2023
AS DESIGUALDADES DE REMUNERAÇÕES ENTRE HOMENS E MULHERES CONTINUAM, EM 2022 AS MULHERES RECEBERAM MENOS 4993 MILHÕES € QUE OS HOMENS COM IDENTICAS QUALIFICAÇÕES, O PRINCÍPIO CONSTITUCIONAL “PARA TRABALHO IGUAL SALÁ-RIO IGUAL” CONTINUA A SER VIOLADO, A DESIGUALDADE É TANTO MAIOR QUANTO MAIOR É A QUALIFICAÇÃO E O NIVEL ESCOLARI-DADE DAS MULHERES E, ENTRE 2015 E 2022, OS AUMENTOS EM EUROS PARA HOMENS FORAM SUPERIORES AOS DAS MULHERES NAS QUALIFICAÇ
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